¿Qué pasaría si una evaluación digital de 15 minutos pudiera ahorrarle dinero y vidas a su empresa?
¡DILE HOLA A COMPRIS, TU MEJOR SOLUCIÓN DE SALUD DEL COMPORTAMIENTO Y ADICCIONES PARA EL BIENESTAR EN EL LUGAR DE TRABAJO!
AUMENTAR LA PRODUCTIVIDAD
RETENER EMPLEADOS
MEJORA LA SEGURIDAD
PROMOVER LA SALUD
AHORRAR DINERO
OPIOIDES
ALCOHOL
NICOTINA
OTRAS DROGAS
ANSIEDAD
DEPRESIÓN
TEPT
NEGACIÓN
EXAMEN DE BIENESTAR
HECHO FACIL
Compris es una herramienta de autodescubrimiento digital que ayuda a los empleados a evaluar su riesgo de adicción y sus fortalezas, identificar otros desafíos de salud conductual, saber si están listos para recibir ayuda y mantenerse encaminados una vez que la obtienen. Disponible en inglés y español, Compris es completamente confidencial. Se puede integrar en los programas de bienestar de la empresa para conectar a los empleados con el tratamiento adecuado. Compris ofrece a cada empleado que complete la evaluación una guía de bienestar personalizada adaptada a sus necesidades. Comprendese puede usar como un programa independiente o integrado con su proveedor de asistencia para empleados (EAP) para conectar a los empleados con el tratamiento adecuado.
Un programa de ganar ganar
Herramienta en línea confidencial
Compris es una herramienta digital anónima y fácil de usar que apoya a sus empleados sin importar en qué parte de su vida se encuentren en este momento. Todos los datos y respuestas están encriptados y son 100% anónimos. Solo sus empleados tienen acceso a sus resultados, a menos que decidan compartirlos.
PASO 1: Los empleados completan la evaluación
A su conveniencia, los empleados inician sesión en el portal de su compañía Compris y completan en línea la evaluación de riesgo de adicción confidencial y completa de 10 a 20 minutos.
Disponible en linea
Rápido (10-20 minutos)
Fácil-Usar
100%
Confidencial
inglés o
español
PASO 2: Los empleados revisan sus propios resultados
Compris ofrece a cada empleado que complete la evaluación una guía de bienestar personalizada adaptada a sus necesidades.
Los ayuda a regresar al trabajo de manera segura o permanecer en el trabajo
Evalúe sus riesgos de adicción y sus fortalezas para que puedan prevenir la adicción o pedir ayuda.
Obtenga más información sobre la ayuda y la motivación que necesitan y qué hacer a continuación.
Mejorar sus puntos fuertes y realizar un seguimiento de su progreso.
Haga que comiencen su viaje de recuperación, hasta que estén listos para recibir ayuda externa.
PASO 3: Los empleados pueden conectarse con un EAP o proveedor.
Compris proporciona a los Programas de Asistencia al Empleado la herramienta para evaluar, predecir el riesgo y derivar a los empleados a tratamiento con su orientación individualizada.
Compris puede llenar el vacío creado por la escasez actual de proveedores experimentados y los largos tiempos de espera.
Compris puede ayudar a los EAP a conectar a los empleados con proveedores que satisfagan sus necesidades (p. ej., atención primaria, especialistas en adicciones, tratamiento asistido por medicamentos)
¿Qué hace que la herramienta de diagnóstico de Compris sea diferente?
Primer modelo completo basado en mediciones de cuidado de adicciones
Primero en predecir el riesgo de adicción para ayudar a prevenirlo.
Primero en gestionar la atención de las adicciones como una enfermedad crónica.
El primero en ofrecer orientación inmediata y personalizada sobre adicciones y bienestar de por vida.
Guía de prevención de compris
Compris es la primera herramienta de evaluación de adicciones con orientación que informa sobre el riesgo y la resiliencia para ayudar a prevenir la aparición de enfermedades y las recaídas. La prevención sigue siendo la estrategia más rentable para controlar cualquier enfermedad antes de su aparición. Los recursos recomendados para prevenir la expresión de la enfermedad y mantener la remisión incluyen entrenamiento de resiliencia basado en riesgos. La guía de Compris incorpora el riesgo de adicción, incluidos los rasgos de usuario específicos de la sustancia., gravedad de la enfermedad y recursos de resiliencia.